コンフィデンス日本橋の就労支援員の福島です。
就労のお手伝いをしている立場で一番こだわっているのが、その人の得意なこと、特長、良さを輝かせて伸ばすことです。
専門的にはストレングスモデルとでもいうのでしょうか、その人の得意なこと、特長、良さを仕事で活かすことが、その人の強みとなり、その人が最も輝くことができるようになると信じています。多くの人にそういう経験をたくさん持ってほしいと思っています。もっと言うと仕事に活かせるに越したことはないけども、仕事に活かせなくとも、その職場でその得意なことや特長を認めてもらえるだけでも、働く意欲やモチベーションにつながると思っています。
モノマネ、暗記、カラオケ、ゲームなどなど。こんなこと仕事ですぐに役に立つとは思いませんが、大事にしてほしいんです。
だから私は就労面接でできる限りその人の特技、好きなこと、趣味を紹介してもらって、時には実際やってもらうこともあります。そうするとその時の面接官の方の反応で、その人に合っている企業か否かがわかるのです。もちろん１００％それでわかるわけではないですけど、だいたいのことはわかります。
そういうことから、おすすめしたい企業を絞り込んでいきます。
でもそのような進め方をしていくうえで、欠かしてはいけないことは、食事、睡眠、運動、入浴、服薬（服薬をしている人）がちゃんと規則正しく行われているかということです。これは働くうえで基本中の基本です。
ただこれを一度乱すと元に戻すのはなかなか難しくなります。
だからここにもこだわります。
コンフィデンス日本橋
就労支援員 福島 宏
